Le Parcours Emploi Compétences
Le Parcours Emploi Compétences (PEC) Faciliter le recrutement de personnes rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle (employeurs du secteur non-marchand) Le PEC est un contrat aidé dans le secteur non marchand qui facilite, grâce à une aide financière pour l’employeur, l’accès durable à l’emploi des personnes rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle.
Le CUI CIE
Le contrat unique d’insertion – Contrat initiative emploi Faciliter le recrutement de personnes rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle (employeurs privés) Le contrat initiative emploi (CUI-CIE) est un contrat aidé dans le secteur marchand qui facilite, grâce à une aide financière pour l’employeur, l’accès durable à l’emploi des personnes rencontrant des
Le CDDI
Le CDD d’insertion est un contrat de travail ouvert aux personnes recrutées par une entreprise d’insertion (EI), une association intermédiaire (AI) ou un atelier et chantier d’insertion (ACI). Le Contrat à Durée Déterminée d’Insertion CDDI
Le CTT
La conclusion d’un contrat de travail temporaire n’est possible que pour l’exécution d’une tâche précise et temporaire, dénommée mission, et seulement dans les cas énumérés par la loi. Quel que soit le motif pour lequel il est conclu, un tel contrat ne peut avoir ni pour objet ni pour effet
Le Contrat d’usage
Un contrat de mise à disposition est conclu entre l’association intermédiaire et l’utilisateur. Ce contrat précise les tâches à réaliser, le lieu où elles sont effectuées et la date de fin de mise à disposition. Il doit préciser le montant de la rémunération après la période d’essai. Le placement des
L’Emploi d’Avenir
Un emploi adapté aux jeunes sans diplôme de 16 à 25 ans. Les emplois d’avenir constituent une réponse aux difficultés particulières rencontrées par les jeunes peu ou pas qualifiés. Ils ont pour objectif de proposer des solutions d’emploi et d’ouvrir l’accès à une qualification pour favoriser l’insertion professionnelle. Ces emplois
